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愛醫(yī)熱點：親戚朋友讓你開診斷證明，你怎么做？醫(yī)生經(jīng)常會遇到親戚朋友請求幫忙開具診斷證明的情況。這種請求可能出于各種原因，比如請假、保險理賠或獲取某些福利。如何處理這類請求，考驗著醫(yī)生的職業(yè)道德和人際智慧。一方面，醫(yī)生理解親戚朋友的壓力，不想讓親戚為難；另一方面，他知道開具虛假診斷證明不僅違反職業(yè)道德，還可能觸犯法律。你遇到過類似情況嗎？你如何

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愛醫(yī)熱點：遇到好為人師的同事，你會怎么辦？在職場中，我們或許都會遇到那么一兩位喜歡好為人師的同事。他們總是樂于分享自己的見解，不吝賜教。有的好為人師的同事是出于善意。他們可能擁有豐富的經(jīng)驗和知識，希望通過分享來幫助團(tuán)隊或同事成長。但在某些時候，這種“教導(dǎo)”可能顯得有些過于熱情或不合時宜。有時候，這種“教導(dǎo)”影響到你的工作效率或心情。面對這樣

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重磅！國家衛(wèi)健委發(fā)文，影響所有醫(yī)院用藥！ 導(dǎo)讀正式實施日期為今年11月1日。

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愛醫(yī)熱點：DRG改革下，醫(yī)生如何勇敢看?。?/a> 隨著我國醫(yī)療保障體系的不斷完善，DRG已經(jīng)成為每個臨床醫(yī)生上班必須面對的一部分。DRG付費模式要求醫(yī)生更加注重治療的成本效益，這考驗著醫(yī)生如何在有限資源下，依然保持醫(yī)療質(zhì)量與患者安全的雙重高標(biāo)準(zhǔn)，對醫(yī)生的診療行為提出了全新的挑戰(zhàn)與要求。在社交媒體上，一些同行對DRG感到束手無策，抱怨自己的工資被大幅

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愛醫(yī)熱點：醫(yī)生做過哪些沒有“獲得感”的事？在醫(yī)療領(lǐng)域，醫(yī)生們肩負(fù)著救死扶傷的重任，他們的付出往往伴隨著巨大的壓力與責(zé)任，面臨著巨大的工作壓力和時間挑戰(zhàn)。然而，在這過程中醫(yī)生們有時也不得不面對一些沒有“獲得感”的事情。這些事情或許不直接關(guān)聯(lián)到治療結(jié)果，但對于醫(yī)生而言，同樣具有深遠(yuǎn)的影響。你做過做過哪些沒有“獲得感”的事？如何在醫(yī)療體系中找到平

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愛醫(yī)熱點：醫(yī)院CT等收費將執(zhí)行新規(guī)，你怎么看？針對看病就醫(yī)過程中“檢查多、檢查貴、檢查重復(fù)”等群眾反應(yīng)集中的問題，近日，國家醫(yī)保局印發(fā)放射檢查類價格項目立項指南（試行），統(tǒng)一整合規(guī)范現(xiàn)行放射檢查項目，CT、磁共振、X光等放射檢查項目立項更清楚、收費更明白?！读㈨椫改稀凡辉倬o跟設(shè)備參數(shù)走，而是跟著檢查效果走，將關(guān)注點聚焦在檢查精度上，普通CT檢查

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愛醫(yī)熱點：醫(yī)學(xué)求職有多難？醫(yī)學(xué)求職的難度往往超乎許多人的想象。醫(yī)學(xué)畢業(yè)生面對的不僅是專業(yè)技能的考驗，還有競爭激烈的就業(yè)市場和不斷變化的行業(yè)需求。醫(yī)學(xué)崗位的需求與供給并不總能匹配。某些熱門?？疲缯瓮饪?、眼科等，求職者眾多，而基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)和偏遠(yuǎn)地區(qū)則面臨人才短缺。這要求求職者在個人興趣與就業(yè)前景之間做出權(quán)衡。醫(yī)學(xué)求職的難度體

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愛醫(yī)熱點：如何快速得到科室主任的青睞？在職場中，只有通過積極主動的態(tài)度、虛心求教的精神、注重細(xì)節(jié)的操作、良好的溝通與團(tuán)隊合作以及持續(xù)的自我提升，才能讓自己不斷進(jìn)步。在此同時，如果能夠迅速獲得科主任的青睞，不僅有助于個人職業(yè)生涯的順利起步，還能為未來的職業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。對于新入職的醫(yī)生，如何快速獲得科室主任的好感，你有哪些建議呢？

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愛醫(yī)熱點：DIP2.0發(fā)布，醫(yī)護(hù)如何理解？近日，國家醫(yī)保局發(fā)布了按病種分值（DIP）付費病種庫2.0版。DIP2.0版的國家核心病種庫相較于DIP1.0版，減少約2000種，總數(shù)為9520組。這一數(shù)字對于臨床醫(yī)生而言，依然是一個相當(dāng)龐大的體系。DIP病種數(shù)量多、計算方式復(fù)雜，要完全掌握確實并非易事，除了需要多方聯(lián)合交流溝通指導(dǎo)，一線醫(yī)生的觀

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愛醫(yī)熱點：臨床上，碰到插隊還吵架的病人怎么辦？在臨床接診過程中，醫(yī)護(hù)人員經(jīng)常會面臨各種復(fù)雜的人際交往場景，其中插隊并引發(fā)爭吵的情況尤為棘手。在因病人或家屬插隊而引發(fā)的糾紛，這樣的場景中，如果不及時解決，不僅干擾了正常的醫(yī)療秩序，還可能對患者的心理健康和醫(yī)療體驗造成不良影響。耽誤正常的接種工作。當(dāng)你碰到插隊還吵架的情況時，會如何應(yīng)對呢？

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愛醫(yī)熱點：與患者溝通，有哪些技巧？無論是在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域深耕多年經(jīng)驗豐富的醫(yī)生，還是那些剛剛踏入臨床的新手小白，與患者進(jìn)行溝通始總是他們不可或缺的技能。溝通，這座看似無形實則堅固的橋梁，不僅承載著醫(yī)者仁心與患者熱切期盼的重量，更在無聲無息間搭建起了信任與理解的基石。它超越了簡單信息傳遞的范疇，成為了一種情感的交流，一種力量的傳遞。在溝通中

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愛醫(yī)熱點：預(yù)防暴力傷醫(yī)，醫(yī)院該怎么做？對醫(yī)療暴力零容忍是社會共識。無論承受多大的委屈，都不應(yīng)成為訴諸暴力的借口，任何情緒的波動也不應(yīng)成為傷害醫(yī)生的理由。傷醫(yī)事件的發(fā)生，不僅對醫(yī)務(wù)人員的生命安全構(gòu)成直接威脅，更是嚴(yán)重打擊醫(yī)療從業(yè)者的職業(yè)信心。醫(yī)護(hù)人員在心理上產(chǎn)生的芥蒂和不安，無疑會削弱他們的自信心，影響他們的精神風(fēng)貌，最終影響到患者的照護(hù)

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愛醫(yī)熱點：護(hù)士懷孕多久可免夜班？護(hù)士，作為醫(yī)療體系中的重要一環(huán)，承擔(dān)著巨大的工作壓力和責(zé)任。而當(dāng)護(hù)士懷孕時，她們的工作安排和健康狀況便成為了關(guān)注的重點。夜班工作通常意味著不規(guī)律的作息時間和高強(qiáng)度的壓力，這對孕婦來說尤為不利。在懷孕期間，女性的身體會發(fā)生許多變化，包括激素水平的變化、身體負(fù)荷的增加以及免疫力的下降等。夜班工作可能打亂

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愛醫(yī)熱點：老資歷醫(yī)生的沉默，有著什么考量？我們常常會發(fā)現(xiàn)一個有趣的現(xiàn)象：擁有豐富經(jīng)驗和深厚資歷的職場老員工們，在面對新人或新事物時，往往選擇保持沉默，不愿意過多地發(fā)表自己的見解或參與討論。這種沉默背后究竟隱藏著什么？是被過往的經(jīng)歷坑怕了，還是他們本就認(rèn)為沉默是金，是職場生存的智慧之道，讓這些職場老鳥們變得如此謹(jǐn)慎和低調(diào)。作為老資歷的醫(yī)生，在

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愛醫(yī)熱點：醫(yī)生之間沒辦法做知心朋友嗎？人與人之間的友誼在很大程度上取決于個人的性格和相處方式。個人性格、興趣愛好、生活經(jīng)歷等因素在人際交往中同樣起著至關(guān)重要的作用。在醫(yī)療行業(yè)，醫(yī)生們面臨著高強(qiáng)度的工作壓力和復(fù)雜的職業(yè)環(huán)境。這不禁讓人思考：醫(yī)生之間真的沒辦法成為知心朋友嗎？職業(yè)倫理和患者隱私的考慮也可能限制醫(yī)生之間的交流深度。但在共同的職

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愛醫(yī)熱點：如何實現(xiàn)臨床文獻(xiàn)閱讀的高效與精準(zhǔn)？在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域，知識更新的速度日新月異。臨床醫(yī)生與研究者背負(fù)著不斷精進(jìn)、自我超越的重?fù)?dān)。如何浩如煙海的醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)中精準(zhǔn)捕捉，高效吸納前沿智慧，已成為每位醫(yī)護(hù)人員必須直面的艱巨任務(wù)。面對如汪洋大海般的臨床文獻(xiàn)，你如何迅速鎖定相關(guān)領(lǐng)域的研究進(jìn)展與瓶頸所在？你又如何實現(xiàn)文獻(xiàn)閱讀的高效與精準(zhǔn)？

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愛醫(yī)熱點：有哪些道理，是當(dāng)醫(yī)生很多年之后才明白的？醫(yī)生的職業(yè)生涯充滿了挑戰(zhàn)與成長，許多年輕醫(yī)生在踏入這個行業(yè)之初，并不能完全理解那些只有隨著年歲的增長與經(jīng)驗的累積，才會逐漸領(lǐng)悟到一些初入職場時難以觸及的深刻道理。這些道理不僅關(guān)乎醫(yī)術(shù)的精進(jìn)，更涉及人性的洞察、生命的敬畏以及職業(yè)責(zé)任的深刻理解。當(dāng)醫(yī)生多年之后，他們不僅會在醫(yī)術(shù)上達(dá)到爐火純青的地步，更會

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這類人員優(yōu)先職稱評定、崗位聘用！衛(wèi)健委發(fā)文明確：考核結(jié)果與公衛(wèi)補(bǔ)助掛鉤 導(dǎo)讀2027年底，陜西將實現(xiàn)緊密型縣域醫(yī)共體全覆蓋！

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愛醫(yī)熱點：醫(yī)療領(lǐng)域有哪些讓你驕傲的收獲？回顧2024年，醫(yī)療領(lǐng)域取得了許多令人驕傲的成績。一系列重大突破如璀璨星辰，照亮了人類追求健康的道路，為患者帶來了新的曙光和希望，也為整個醫(yī)療行業(yè)的發(fā)展注入了強(qiáng)勁動力，推動著其邁向一個全新的高度。展望未來，我們有理由相信，在科技的不斷推動下，醫(yī)療領(lǐng)域?qū)⑷〉酶虞x煌的成就，為人類健康福祉作出更大的貢獻(xiàn)

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愛醫(yī)熱點：醫(yī)務(wù)人員應(yīng)從醫(yī)療事故中吸取什么樣的教訓(xùn)？醫(yī)務(wù)人員的使命在于救死扶傷，但常在河邊走、哪有不濕腳的。醫(yī)療事故如同懸在頭頂?shù)倪_(dá)摩克里斯之劍，時刻提醒著醫(yī)生必須保持警惕。醫(yī)學(xué)是充滿不確定性的學(xué)科，醫(yī)務(wù)人員必須對醫(yī)療事故深刻反思，從中吸取教訓(xùn)，才能確保醫(yī)療安全，保護(hù)患者權(quán)益，為醫(yī)療行業(yè)的健康發(fā)展貢獻(xiàn)力量。在具體的實踐操作中，所在醫(yī)院是如何將醫(yī)療事故

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